今日招聘网报道，据相关多个方面数据显示，截至2023年，中国60岁及以上人口逾2.67亿，占全国人口总数的18.9%，其中60岁到69岁的低龄老年人口占60岁及以上老年人口的半数以上。他们中的相当一部分人仍有工作意愿和能力。

  我国老龄化进程明显加快。根据2022年末的人口统计数据，我国60岁以上人口数量达26736万人，占比18.9%，与第七次人口普查数据相比，增幅达334.1万人；65岁及以上人口达20056万人，占比14.2%，相比于七普数据，增加992.472万人。

  可以预见的是，老龄化慢慢的变成了我国当下以及之后很长一段时间的基本国情，一般认为老龄化的加剧，将会造成社会人口抚养比的增加。同时，劳动力供给数量减少，将增加家庭养老负担基本公共服务供给的压力，给经济社会持续健康发展带来非常大挑战。

  但事实上，老龄人口仍然是重要的人力资源，退休老人依然在社会所有的领域发光发热。如今，游戏UP主、超市收银员、机场安检员、建筑工人、保安人员都不乏老年人，老人退休后在多领域发挥自身价值的新闻也纷纷出现。

  随着老年人就业等相关话题频繁登上热搜，低龄老年群体的求职需求正逐步被外界看到。

  今日招聘网发现，目前大部分招聘平台基本尚未面向老年人开辟专区，老年人在求职过程中仍以线下、朋友介绍等方式为主要渠道。

  今日招聘网记者与几位正在找工作的老年人展开了对话，这些老年人年龄普遍集中在55-65岁之间，其中不乏本科甚至研究生的高学历。但这些高学历老人在求职过程中屡屡碰壁，甚至遭遇无企业问津的情况。

  有老人表示，自己的职业选择十分受限，仅有保洁、保安这样的基础岗位可选择。那么在基础岗位外，老年人再就业究竟还能做些什么？

  《中央国务院关于加强新时代老龄工作的意见》提出，把老有所为同老有所养结合起来；鼓励各个地区建立老年人才信息库，为有劳动意愿的老年人提供职业介绍、职业技能培训和创新创业指导服务。中国老龄协会积极贯彻落实党中央、国务院决策部署，责成中国老龄协会老年人才信息中心具体负责中国老年人才信息服务平台建设工作。

  目前中国执行的主要还是男干部及职工60岁，女干部55岁、女职工50岁的退休年龄，退休人数不能简单按60岁标准来看。换言之，相当一部分1962年左右出生的女性，5年前或更早前已经退休。此外，国家统计局数据显示，2022年末全国人口141260万人，其中城镇非流动人口91425万人、乡村49835万人。而近5亿农村人口并没有严格的退休制度和概念。

  “从理论上来说，出生高峰未必就一定对应退休高峰。”北京大学社会学系教授、中国人口学会副会长陆杰华在接受媒体采访时说，只有当社会制度等常量不发生明显的变化、出生规模特征明显且维持的时间足够长时，退休人口数才会呈现相应的变化态势，这是人口学变化的正常过程。而多位专家也认为，参考出生人口数等指标，伴随着中国社会老龄化程度加深，退休人群规模有所扩大将是不争的事实。

  在北京大学社会学系教授陆杰华看来，老年人就业具有多元性，具备专业技能的老年人通常就业意愿相比来说较高，如医生、教师等职业。“让老年人就业保持供需平衡，提升他们的社会参与度很重要。”陆杰华表示，除了要注重技能和岗位上的平衡外，还应考虑让老年人适应数字化时代的变化。“提高老年人在数字化时代的素养，也是为他们的就业赋能。此外，用人单位也要提供更多机会，让就业和供需匹配起来。”

  今日招聘网为基于社交和个性化信息挖掘推荐引擎，平台以“爱工作就是爱生活”为使命，致力于用科技解决校园及社会招聘领域问题， 开创了学校-学生/社会求职者-企业网格化生态体系 ， 让三方 “充分互联、 精准对接 ” ， 同时今日招聘网联合一千二百家地方人才门户网站倾力打造集社招、校招、实习、兼职、政企招聘于一体的平台。

  今日招聘网针对这一刚需，也有相关的岗位，为一些老年群体解决“燃眉之需”，有相关需求的企业和应聘者可以上来逛逛，欢迎各位体验投递。

  我国老年人力资源丰富，质量也慢慢变得高，当前老年人就业渠道多样，但仍存在一些问题，因此通过拓宽银发就业渠道，有助于推动我们国家老年人力资源的释放，也会间接促进银发消费市场的繁荣。

  特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。

  吓煞！沪上“网红楼盘”，热水器竟无3C安全认证！1700多户业主，心惊肉跳→

  皮特森54+13+6 李安19+5 陶汉林14+10 吉林力克山东迎3连胜

  RTX 4090在整个亚洲都疯了！有人65万买20台主机 拆开倒卖中国

  论动画片对小朋友的影响，3岁宝宝谈对勇敢的理解，是保护自身而不是挑战危险。